近年来,徽州经济开发区党工委认真贯彻落实党的二十大精神,致力打造“红帆领航 益企加油”党建品牌,以高质量党建赋能园区转型升级。树牢“抓党建就是抓发展、抓发展必须抓党建”的理念,坚持科创引领、优化营商环境、注重党建赋能,护航园区经济建设“主战场”,助推企业开足马力,蓬勃发展。
坚持科创引领,加快园区产业集群发展
深化“聚链助企”。组建聚酯树脂、环氧树脂、绿色软包装及印刷、机床智能制造、茶产业5条产业链,同步组建产业链联合党委。建立链上企业轮值“五个一”机制(即一次现场观摩、一场经验介绍、一个主题沙龙、一回政策宣讲、一轮问题会诊),累计开展政策解读、主题沙龙等活动26场次,连续3年赴长三角地区举办产业链发展专题培训班。鼓励“校企携手”。支持企业与高校、科研院所等开展产学研合作,按照企业支出的30%给予补助,借助外脑补内脑。先后推动新远科技、华惠科技与南京林业大学、华东理工大学等开展交流合作,提升企业技术研发水平。多元“引才引智”。在杭州成立徽州(杭州)科创中心及青年人才联络站,集聚徽州籍青年人才74名,就地引才15名。打造浙大网新·徽州区智能制造科创产业园,匹配浙江大学等高校资源,推动产学研成果落地转化。鼓励企业通过顾问指导、“博士入企”“科技副总”等方式引才用才,柔性引进各类专家人才95名,建成省级高层次人才团队2个。
用心服务企业,全力打造一流营商环境
网格包保优服务。健全“网格化”管理服务体系,将园区划分6个网格,由班子成员任网格长,推动党建工作指导员、驻企服务干部、网格员等力量下沉网格,组建“红色服务专班”。全面整合环保、应急、市场监管等职能部门力量,全面提升园区协作联动水平,共帮助企业解决用电、供水、厂房租赁等实际问题102个。问题帮办解难题。建立网格员、驻企服务干部与党建工作指导员三方常态化组团走访、沟通会商工作机制,安排区营商办及相关要素部门常态化列席党建指导员工作例会,帮助梳理汇总解决问题。党群连心聚合力。构建党建带群建“五领十共”工作格局,园区企业群团组织覆盖率达99.05%。建立38项党群资源共建共享清单,组织发动1万余名职工参加“徽州百工”“青年岗位能手”、安康杯竞赛等活动。
注重党建赋能,点燃园区高质量发展“总引擎”
探索“党建+金融”。与金融机构定期举办银企交流会,深入了解企业发展规划和金融需求,开展“一对一”精准服务。与区农商行开展结对共建,出台《徽州经济开发区工业园区“党建引领+整园授信”实施方案》,加大对小微企业、实体经济支持力度,推进整园授信。做实“党建+人才”。围绕促进企业科技创新、节能增效、技能提升、管理水平等方面,搭建“金点子助企”“创新能手”“科创先锋团队”“红领徽匠工作室”“师带徒”等载体平台,不断激发企业人才创新创造活力,培育更多优质“三强型”企业。推行“党建+共建”。主动融入长三角一体化发展,与镇江新区新材料产业园党委签订党建共建暨产业发展合作战略协议,围绕智慧园区建设、非公党建、双招双引等开展交流互鉴。搭建商会交流互动平台,依托镇江安徽商会、杭州黄山徽州商会等载体,搭建两地企业家交流沟通平台。推动智能制造科创产业园、望府未来等37个长三角区域项目落地,其中亿元项目11个;累计开展园区企业推介、人才座谈交流等系列主题活动8场次,吸引长三角企业来徽参观调研交流92场次。